Coordinador del Programa de Justicia


Sobre México Evalúa:
México Evalúa es un centro de pensamiento y análisis que se enfoca en la evaluación y
el monitoreo de la operación gubernamental para elevar la calidad de los resultados.
Apoyamos los procesos de mejora de las políticas públicas a nivel federal, estatal y local
mediante la generación y/o revisión de evidencia y la formulación de recomendaciones.


Objetivo del Programa de Justicia:
En el programa de Justicia nos interesa consolidar el nuevo sistema de justicia penal en
México a través de la evaluación continua de su desempeño y resultados, la formulación
de propuestas de política pública, la incidencia en el debate público, así como la
interlocución con autoridades, tomadores de decisión, sociedad civil y academia.


Sobre el puesto:
● Categoría: Coordinador
● Dedicación: Tiempo Completo
Organigrama:
● Reporta a la Directora General
● Supervisa a investigadores de su equipo
● Colabora con el resto de las coordinaciones


Funciones del/la Coordinador(a):
a) Coordinación de proyecto


● Coordinar el proyecto “Alliances for Analysis and Communication” (AA&C)
financiado por la Agencia de Estados Unidos para el Desarrollo Internacional
(USAID). Para ello, el Proyecto llevará adelante una evaluación integral del sistema
de justicia (SJ), promoverá la construcción de alianzas en el nivel local y una
estrategia de comunicación que desarrolle capacidades de actores locales y permita
transmitir información útil para usuarios/as del SJ.
● En el marco del Proyecto antes mencionado, y en el largo plazo, coordinar la
publicación del Reporte de Hallazgos, estudio pormenorizado y de alta calidad sobre
el sistema de justicia en México.
● Estar a la vanguardia y ofrecer perspectivas innovadoras y especializadas en los
temas de su área, manteniéndose actualizada/a en metodologías de investigación,
modelos de evaluación y medición de políticas públicas.
● Verificar calidad, consistencia y secuencia de productos conforme al plan de trabajo
de su programa.
● Ayudar a consolidar la reputación de la organización en el mundo de las ideas en su
tema de especialidad.


b) Supervisión/gestión de proyectos
● Apoyar a la Dirección General (DG) y a la coordinación de desarrollo institucional
(CDI) a definir contenidos, objetivos y cronogramas de proyectos, y a
administración a definir necesidades financieras (ej. recursos humanos, materiales,
y otros).
● Asegurar la ejecución programática y presupuestaria de proyectos en tiempo y
forma, reportando con oportunidad a la DG y la CDI cualquier desviación o dificultad
en el uso de recursos, tiempos y costos.
● Supervisar a su equipo de investigadores, asegurando una adecuada división de
roles, funciones y tareas, mecanismos de comunicación interna, oportunidades de
desarrollo profesional y retroalimentación continua para su crecimiento.
● Generar y supervisar ejecución de planes de trabajo, y coordinar y dirigir reuniones
periódicas de avance de actividades/proyectos de su equipo y entre equipos, para
asegurar cumplimiento y calidad.


c) Comunicación y eventos
● Coordinar con el área de comunicación la planeación, ejecución y comunicación de
los productos del programa, dando adecuado seguimiento a su posicionamiento
estratégico.
● Participar activamente en la realización de eventos públicos y otras actividades para
el posicionamiento de los hallazgos y los mensajes clave en torno a los productos de
investigación realizados, lo que incluye el posicionamiento de recomendaciones de
política pública.
● Ejercer la representación institucional en foros de discusión, de incidencia pública
y de atención a medios de comunicación, relacionados con las temáticas del área, a
través de presentaciones, documentos y entrevistas, previa consulta con la DG y la
coordinación de comunicación.


d) Alianzas y vinculación
● Establecer y operar estrategias de vinculación y construcción de alianzas que
favorezcan el trabajo de la organización y consecución de los objetivos del área.
● Redactar y supervisar la redacción de artículos de opinión o investigación para
Animal Político u otras publicaciones, por parte de las/los investigadores/as a su
cargo, de acuerdo al calendario difundido por la coordinación de comunicación.


Competencias y credenciales:
● Maestría en ciencia política, derecho, administración pública y/o áreas afines,
preferentemente con especialidad en alguna materia relacionada con los temas y/o
las funciones del área. Doctorado deseable.
● Experiencia profesional no menor a 10 años.
● Experiencia probada de al menos cinco años en investigación y/o evaluación sobre
el sistema de justicia penal acusatorio.
● Habilidades demostradas de liderazgo y gestión de equipos, coordinación de
proyectos, toma de decisiones y consecución de objetivos.
● Experiencia y habilidades probadas para generar y mantener una red de contactos
en círculos académicos, de expertos y operadores del sistema de justicia.
● Capacidad de diálogo e interlocución con actores clave (sector público, academia,
sociedad civil y sector privado), así como experiencia probada en vinculación con
organizaciones sociales y académicas, específicamente en la formación de redes y
coordinación interinstitucional.
● Capacidad de análisis crítico y de comunicación estratégica.
● Capacidad de comunicación oral y escrita en español e inglés.


Habilidades:
● Liderazgo, organización y gestión orientada a resultados
● Iniciativa y dinamismo
● Visión crítica y propositiva
● Diálogo y construcción de acuerdos
● Gestión colaborativa
● Resolución de problemas

Proceso de aplicación:

  1. Las y los interesados deberán enviar su currículum vitae, una carta de motivos, así como un documento de investigación de su autoría al correo: reclutamiento.justicia@mexicoevalua.org, a más tardar el próximo 15 de mayo.
  2. La valoración de perfiles se realizará conforme se vayan recibiendo las postulaciones.
  3. Únicamente las personas seleccionadas serán contactadas para avanzar en el proceso, agradecemos la amable comprensión al respecto.
  4. Una vez tomada la resolución se espera disponibilidad inmediata para integrarse al equipo.
    Igualdad y diversidad

México Evalúa ofrece un espacio laboral basado en el respeto, aprendizaje, colaboración e innovación. México Evalúa está comprometido con la diversidad laboral en términos de género, edad, origen étnico, nacionalidad, orientación sexual e identidad sexual. Se alienta a participar a todas las personas que cumplan con el perfil profesional.